Cet spacieux appartement de 2 pièces est situé au cœur de Haarlem, offrant un espace de vie confortable de 74 m². L'appartement dispose d'une entrée commune avec un escalier et un accès par ascenseur, menant au quatrième étage. En entrant, vous trouverez un couloir qui relie la chambre, des toilettes séparées et une salle de bains équipée d'une douche. Le salon dispose d'une luxueuse cuisine ouverte et donne accès à un balcon. De plus, il y a un espace de rangement externe disponible pour utilisation.
Construit en 2011, cet appartement est disponible à la location à partir de mi-mars, sous réserve de confirmation. L'indice énergétique est évalué à 0,90, garantissant l'efficacité énergétique. L'appartement est proposé non meublé, permettant aux locataires la liberté de personnaliser leur espace de vie. Il est important pour les locataires potentiels de noter qu'ils seront responsables de la peinture ou du papier peint des murs et de la pose de revêtements de sol, avec la possibilité de reprendre les matériaux existants si désiré.
Le loyer mensuel est fixé à 1 400 €, hors frais de service, qui s'élèvent à 72,62 €, TVA et coûts de chauffage inclus. Un dépôt de 2 800 € est requis, équivalent à deux mois de loyer. Pour être éligibles à cette location, les candidats doivent répondre à une exigence de revenu minimum de 67 200 € par an, soit 48 fois le loyer net mensuel. Le contrat de location est d'une durée minimale d'un an et sera renouvelé automatiquement pour une durée indéterminée par la suite.
Le stationnement est disponible dans la rue, mais il est soumis à des frais. Il est essentiel que les locataires s'enregistrent auprès de la municipalité locale après leur emménagement. La propriété a une politique stricte concernant les qualifications des locataires ; les étudiants ne sont pas éligibles, et les garanties des parents ou amis ne sont pas acceptées. Une vérification de crédit fera partie du processus de candidature, et la priorité sera donnée aux locataires actuels de Ymere quittant un logement social, sauf pour les contrats temporaires.